Gestión del talento y carrera profesional
El personal es el mayor activo de tu negocio. Capacitarles es una de las tareas más importantes de tu equipo de RR. HH. Ayúdate de las herramientas flexibles y la amplia experiencia de SD Worx y construye bases sólidas para el futuro del mundo laboral con el fin de fomentar la agilidad e implicación.
Formación y desarrollo profesional
El desarrollo de los empleados consiste en mucho más que simplemente formar; se trata de capacitar a los empleados para que desarrollen todo su potencial. Ten a tu disposición una solución de software que te permita establecer un programa de aprendizaje y desarrollo que aumente su compromiso, motivación y rendimiento en el trabajo en total consonancia con los objetivos estratégicos de la empresa.
Gestión del desempeño y capacitación
Comprende en profundidad las aspiraciones y competencias de tu plantilla y ayúdales a invertir en sus funciones y carreras profesionales. Impulsa la mejora continua del rendimiento, una mayor implicación de los empleados y, en última instancia, resultados empresariales más sólidos proporcionando a los empleados feedback y coaching periódicos y de utilidad práctica. Las completas soluciones de software de SD Worx permiten a los directivos adaptar las responsabilidades de los empleados a sus ambiciones, así como a los objetivos estratégicos de la empresa.
Desarrollar y retener el talento con SAP Success Factors
Reinventa la experiencia del empleado. Asegúrate de que tus nuevas contrataciones tengan una experiencia de onboarding adecuada, involucra a los empleados y desarrolla las habilidades clave para tu negocio. Garantiza que cada empleado sea recompensado y valorado con SAP SuccessFactors.
SD Worx ofrece las soluciones de software y los datos necesarios para que las organizaciones desarrollen un liderazgo ágil y conozcan realmente a sus empleados y a su mano de obra externa, lo que les permite adaptar las capacidades de cada persona a la estrategia de cara al futuro. Nuestro centro de desarrollo profesional ofrece apoyo y orientación adicionales para ayudar a tus empleados a aprender y prosperar.
Porque cada uno de los empleados puede convertirse en el mejor profesional del mañana.
Herramientas y servicios de fácil uso
Nuestras soluciones se adaptan a tus necesidades. Tú decides si te interesa centrarte más en la gestión del talento basada en procesos o hacer hincapié en la iniciativa de los empleados. Nuestros expertos en RR. HH. están a tu disposición para guiarte en el camino a seguir.
Supervisión transparente
Consigue una visión general de las competencias disponibles en tu organización y de lo que inspira, impulsa y motiva a los empleados. Identifica qué perfiles buscar, tanto en términos de competencias como de adecuación cultural.
Ofrece oportunidades personalizadas
Garantiza que tu oferta de formación y desarrollo se ajusta a los objetivos y ambiciones de tus empleados. Asegúrate de que la cualificación, renovación de competencias y evolución profesionales forman parte de la cultura de tu organización.
Construye el futuro de tu organización
Combina a las personas con la estrategia de una forma preparada para el futuro y capacita a tus empleados para que alcancen sus ambiciones y tomen la iniciativa en relación a sus carreras profesionales. Localiza a los futuros líderes y prepáralos para nuevas funciones emocionantes y de gran impacto.